东安区扎实开展接地气连民心实践活动《新闻》

发布时间：2020-11-16 01:36:15 阅读：次来源：松子厂家

东安区扎实开展“接地气、连民心”实践活动

“接地气、连民心”活动，是党的群众路线教育实践活动在牡丹江的生动实践。活动中，东安区牢牢把握“为民、务实、清廉”的活动内涵，努力从三个方面扎实推进。

转变作风接地气，用优良形象凝聚民心

东安区把转变作风作为“接地气、连民心”的前提条件，引导广大党员干部放下架子，俯下身子，虚心听取群众意见，努力做到联系群众“零距离”。区级班子领导带头转变作风，实行“3个1/3工作法”，即1/3的时间下基层、送服务、解难题；1/3的时间做好对外、对上、协调工作；1/3的时间坐班、办公、理政。坚持区级班子和区级领导包保责任制度，每个班子包一所学校，每名领导包一个社区（村），党政领导班子包扶重点企业。组织开展机关党组织与基层党组织结对共建“一对红”活动，为基层单位解决实际问题138件次，争取资金设备745万元。建立了党员干部直接联系基层制度，开展了百个党支部走百组、进百户、解百难、连百心的“五个一百”结对共建活动。畅通了民情专线，常年开展“金点子”征集活动，将创建金融园区等一批“金点子”纳入区委决策，真正做到问政于民，问需于民，问计于民，真心诚意为百姓解决实际问题。

强化服务接地气，用为民举措凝聚民心

东安区把群众满意不满意、认可不认可、高兴不高兴作为第一标准，不断加大民生投入力度，兑现“幸福生活从东安开始”的施政宣言，全面建设幸福城区、首善之区。在全市率先推出了《东安幸福进行时指标测评体系》，内容涉及经济发展、社会进步、执行力建设三大方面的18个项目80条具体指标，将全区的重点工作任务数字化、具体化、时限化、责任化，从人们看得见、摸得着、感受得到的具体事入手，为建设“幸福东安”提供了努力方向、工作标准和科学依据。深入开展了“强基础、重基层、筑基石”的“三基工程”，通过机关与基层连线、干部与群众连心、政府与企业连手，实施优秀社区干部“上挂”与副科级以下机关干部“下挂”相结合的“双向挂职”制度，建立了“红色110”党员工作室，推行了社区“微服务”，多方筹资1000多万元援助教育基础建设，成立了社区家庭“片医”负责制医护团队，拓展了社区医生网格化管理服务功能。

优化环境接地气，用发展成果凝聚民心

东安区把优化经济发展环境作为一项永不落幕的工程，努力营造亲商、安商、富商的良好氛围。秉承“包容、诚信、创新、首善”的“东安精神”，凡是到东安区投资发展的企业和投资者，都为其提供领办、代办、包办的“一站式”服务，用真心打动企业、用真情留住项目。坚持“言出必行、一诺千金”，规范完善招商引资、财源建设等各类优惠政策。通过优化发展环境，种下了“梧桐树”，引来了“金凤凰”。央企中国二十冶集团在东安区注册、哈尔滨银行入驻东安区，都仅用了2天时间办理完全部手续。东安区用实际行动赢得了“东安速度”的美誉，成为许多投资者青睐的创业宝地。去年，全市城区评定16项主要责任指标，东安区综合考评第一。通过实施“项目三百”工程，大湾农业生态园、牡丹峰旅游公路、杏鲍菇标准化生产基地、占地20万平方米的兴隆幸福家园等一批大项目将陆续开复工，东安区正呈现出持续强劲的发展态势。

（责任编辑：李冰冰）